求人情報

自分が働くことで誰かが喜んでくれる。
それから得られる仕事の喜びを一緒に創りだしてみませんか？

私たちホテル事業部は、レジャーホテルをはじめとするホテル運営やコンサルティング業務を行なっております。
宿泊のみでなく休憩というシステムを持つことで、多くの人に ホテルを利用してもうらうことが可能になり、
私達の提案する「ＬＯＶＥ」に触れてもらい、共感していただけると信じています。
立派なホテルを建てても玄関を開けているだけでは、ホテルにお客様は来てはくれません。
「あのホテルに行くのが楽しみ」「部屋が綺麗だからまた使いたい」「お気に入りの部屋があるから」等、
お客様の心に期待感や安心感を持たせなければなりません。
人にそのような感情を持っていただけるのは機械でもロボットでもなく、”ホテルで働く人”なのです。
レジャーホテルで働くということは、お客様と直接会ってサービスを提供し、「ありがとう」と言ってもらえることはないかもしれません。
しかし、また足を運んでくれたお客様こそサービスに満足し、喜んでくれたのではないでしょうか？
そんなドラマティックな喜びを感じられる場所であなたの能力を発揮してみませんか。

募集要項

マークスは、仙台に本社があるレジャーホテルの運営会社です。

景気に関係なくニーズが安定していて、回転率はビジネスホテルの5～6倍。投資対象としても注目されるなか、どこよりも効率的に収益をあげられるオペレーションやサービスなど、独自のノウハウを創ってきました。

同業他社のコンサルティングなど、ノウハウを活かして事業を展開。現在は、東北・関東をメインに13店舗の運営を手掛けています。

販売・サービスの経験を活かして未経験から運営・企画を学べます。

仕事の内容
レジャーホテルの経営に携わる店舗責任者・企画営業◆未経験から最短入社7年で取締役に抜擢された実績あり

【具体的には】
まずは、レジャーホテルの運営業務全般をお任せ。
お客様に提供するサービスに関しては、
接客スキルやホスピタリティを活かせます。

まずは、当社が運営する店舗にて売上、利益向上を考え、
スタッフと共に効率的な運営・管理をしていただきます。

スタッフの管理や作業といった
オペレーションは決まっているので、
その通りに進めれば難しくありません。

独自に培ってきた運営手法を実践・習得した後は、
コンサルティング物件も担当していただく予定です。

＜店舗責任者業務＞
◎営業戦略の策定・実行
◎販売促進企画
◎数値管理（売上・経費・利益）
◎人材育成
◎オペレーション・サービスの品質管理 他

＜企画営業＞
◎レジャーホテルのコンサルティング
◎オーナー様や取引先との商談・フォロー 他

求めている人材
【業界・職種未経験歓迎】接客経験やホスピタリティを活かして店舗企画・運営を学びたい方◆学歴不問

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

※要普通自動車免許（AT限定可）

＜活かせる経験＞
◎サービス業で培った接客や店舗運営の経験
◎営業や販売等で数字を管理した経験
◎企画やアイデアをカタチにした経験
◎宴会幹事やチームリーダーとして人をまとめた経験
◎部活や趣味、仕事等の何かに打ち込んだ経験
※上記はあくまで一例です。当てはまらない方もお気軽にご応募ください。

＜このような方＞
◎経験を活かして新しい仕事に挑戦したい
◎新しくて面白いことがしたい
◎チャンス豊富なベンチャー中小企業で働きたい
◎尊敬できる上司や先輩が欲しい
◎普通の会社員にはなりたくない
◎利他の気持ちで人を幸せにする仕事をしたい
◎創業社長に近い環境で学びたい
◎最速で成り上がるための努力を惜しまない

勤務地
※UIターン歓迎
※希望考慮

◎関東／東京（町田）、群馬（伊勢崎）
◎東北／宮城（仙台、利府、名取）、岩手（奥州、金ヶ崎、雫石）

給与
月給：23万円以上
※固定残業代を含む

※経験、年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※固定残業代は職務手当として支給

固定残業代：1万円以上/7時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
通勤手当
地域手当（勤務先に応じて）
住宅手当（会社規定に応じて）

【昇給】
年1回

【賞与】
夏季賞与
冬季賞与
業績賞与

【年収例】
800万円／47歳　入社7年目（月給50万円＋賞与年2回）
600万円／37歳　入社7年目（月給35万円＋賞与年2回）
400万円／28歳　入社2年目（月給32万円＋賞与年2回）

勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制

1日6～8時間、週平均40時間以内

休日・休暇
月間7日以上
※ご自身で決めていただけます。

【年間休日】
104日

【有給休暇】
10日
※入社年数に応じて10日～

特別休暇／年間10日

待遇・福利厚生
【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

社員旅行
資格取得制度
健康診断（年1回）
福利厚生代行サービス
社内部活動補助
家族誕生日プレゼント
社員誕生日プレゼント

求める人材

社会人として当たり前のことがしっかりと出来る人
（会社のルールを守り、挨拶や身の回り清掃なども率先して行える人）
【実行力のある人】
会社の理念や目的、目標、方針をしっかりと理解でき、率先して実行できる人
【感謝ができる人】
お客様と他のスタッフを心から愛し、日々感謝の気持ちで仕事が出来る人
【変化できる人】
よりよい明日を自らの手で切り開く為に自分自身をいつも変えられる人

応募方法
電話又はメールでご応募して下さい。
応募連絡先　022-222-7515（株）マークス　LSH採用受付まで
メールでのご応募の場合は必要事項を入力の上、次のアドレスへご応募下さい。
応募・お問合せはコチラ→
応募必要事項
１．氏名
２．生年月日
３．年齢
４．現住所
５．電話番号（携帯電話可）
６．希望の職種
７．現在の仕事
８．自己アピール
選考方法
採用基準
面接重視
未経験者歓迎
お問い合せ
連絡先　〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町1-8-14　仙台協立ビル２Ｆ（交通機関　他
下鉄広瀬通駅下車　徒歩７分）
（株）マークススタッフ採用係り
TEL 022-222-7515
FAX 022-227-3066
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